〖第97章 领航直聘〗
接下来的几天,校园里的水果生意逐渐稳定。
林渊为了彻底稳住局面,专门派了杨光明过来坐镇。
杨光明不愧是做过秘书的人,统筹能力极强。
这个发现让所有人都愣住了。
他把进货、分拣、配送、甚至处理学生投诉这一套流程,梳理得井井有条。
张伟就像个跟屁虫一样,整天屁颠屁颠地跟在杨光明后面,手里拿着个小本子记记画画。
几天下来,明显感觉到整个人进步了不少,没那么爱玩了,正所谓近朱者赤,近墨者黑。
但是听到林渊的要求对面明显脸色都不太好,觉着林渊是过来消遣他们的。缘于林渊需要的人才根本就不可能出现在这样东西场合里。
这几天,林渊也去了人才市场和劳务中介,问了问情况。
想了半天,林渊掏出手提电话,拨通了宋明的电话。毕竟宋明是他认识中关系最好的领导了,而领导,一般人脉资源都是很广的,至少比他林渊要强得多。
「嘟……嘟……」
「喂,小林啊!」
宋明的音色透着股亲热劲儿,「最近如何样?是不是来跟我汇报那个聚划算项目的战果了?我可听你们周校长说这几天你们学校很热闹啊。」
「宋哥。项目数据还在统计,不过一切都很顺利。」
林渊笑着开口说道,「我打算再跑半个月,凑满某个完整的数据周期,到时候整理成详细的报告,专门去给您和区长汇报。不然现在的样本太少,不够严谨。」
「哈哈哈,好!严谨点好!」
宋明心情大悦。这小子办事就是靠谱,不急功近利,明白拿数据说话,「那你今天找我是……」
「宋局,我有件事想求您帮忙。」
林渊开门见山,「我现在手上有几个产品,然而主要服务市场都是欧美发达国家的,因此我需要有相关的专业人员帮我去做产品的投放以及推广,我没有这方面的人脉。就打电话问一下宋哥你,想着你认不认识这方面的人。」
宋明那边沉吟了一下。「海外营销……这就涉及到高端人才引进了。」
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宋明想了想,「这方面的人才,咱们京南着实不多。但是,我行给你指条路。」
「您说。」
「京南有一家叫领航人力资源的公司,你听说过吗?」
「呃,没有。」
宋明:「……」
「这是咱们本地最大的人力资源服务商,就在新街口。他们老总跟我挺熟,专门做中高端人才猎聘的。我给那边打个招呼,你下午直接过去。」
「太感谢了宋局!改天请您喝茶!」
谁也没有料到会是这样的结果。
……
下午三点半,新街口,金陵饭店旁边的写字楼。
林渊把车停好,抬头看了一眼领航人才的招牌。
这家成立于2002年的公司,在京南人力资源圈子里绝对是头把交椅。在这样东西猎头行业还算是个「洋气」词汇的年代,领航已经把业务做到了全省。
前台显然接到了通知,林渊刚报上名字,就被引到了里面的一间独立会客室。
几分钟后,一个穿着精致的深蓝色西装、戴着金丝边眼镜的男人走了进来。
三十五六岁,身上带着股淡淡的古龙水味。
周子锐。
这是宋明口中那件专门负责海外归国人才板块的高级合伙人,也是个实打实的海归。
「林总,久仰。」周子锐伸出手,格外礼貌。
他的眼神在林渊那张年轻的脸上不着痕迹的打量了一下。
太年轻了,感觉跟没成年似的,况且看起来不太像长期家境优渥的样子。
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哪怕现在林渊穿的也是正装,全身名牌,手上还带着一块百达翡丽。
但人的气质不会这么快就能改变过来,几个月前,他还是一个家境普通的高三学生。
不可能在这么短的时间直接就改变底色,从某种程度上来说,依旧有点青涩。
这种猎头基本上看一眼就能明白对方大概啥情况,这也属于职业技能。
一个人的穿搭。生活习惯、消费习惯、语言习惯,包括整个人的气质,是全方位综合体现的。
这些外在的东西有些是行伪装的,然而有几分你是装不出来的。
光影交错间,时间缓缓流动。
就好比你看某一些好看的美女,行分为好几种。
有些一看就是整容脸,有些一看就是非常贵气。
而对于这种专门做这行业的人来说。不能说一眼下去百分百就能确定,但基本上八九不离十能把你猜个大概。
即便心里有了一些想法,但毕竟是宋局介绍来的,周子锐不敢怠慢。
「周总客气了。」林渊握了握手,落座。
「林总的需求,宋局大概跟我提了一嘴。」
周子锐打开笔记本,姿态专业,「您是想找一位熟悉欧美发达国家移动互联网市场,特别是App StOre生态的市场营销总监?」
「对。」
林渊点头,「我对我的产品很有信心,但我需要某个人,能在最短的时间内,用最有效的方式,把它推广出去。」
周子锐微微一笑,这种话他听多了。每某个来找他的老板,都说自己的产品是下某个GOOgle,是下一个FaCebOOk。
毕竟谁会认为自己做的东西是垃圾?是垃圾,你还会去卖吗?
「林总,我不说虚的。」周子锐语气平和但犀利,「这种人才在北上广还是能找得到的,但是在京南几乎行说就是没有。」
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「而且大部分有这样东西能力的,要么在硅谷,要么在京北的跨国大厂。想把他们挖到京南来,不仅是钱的问题。」
林渊靠在椅子上,神色不变:「那周总有啥好的建议吗?我当怎么做?。」
周子锐目光直直的盯着林渊,「这样,我一定要先跟您确认一下薪资预算和服务费标准。」
「我们领航的收费标准是:候选人年薪的25%,作为猎头服务费。保用期三个月。」
林渊点点头,表示认可。。
「至于候选人的薪资……」
周子锐看着林渊的眼睛,「我们要找的这种人,基本都是QS世界排名前20的名校毕业,有过在雅虎、微软或者4A广告单位任职的履历。」
「他们的底薪,不会低于30万一年,因为这些人之前拿的都是美金。」
30万还是周子锐保守说的,实际只会多不会少。
之因此没直接往高了说是缘于周子锐想看看林渊的气量。
这也是一种试探手段。
在2009年的京南,这是一笔巨款。这时候南京的房价均价也就八九千,30万够付两套房的首付了。
周子锐在观察林渊的反应。他想看看这样东西年轻人在听到这个数字时,是会皱眉,还是会退缩。
「行。」林渊连眼皮都没眨一下,「只要人有真本事,30万我行接受。」
周子锐双目微眯,这个语气和态度不像是装出来的。
这么痛快?
「不仅是钱。」
周子锐继续加码,「缘于京南不是一线城市,这些人过来属于降维就业。因此通常需要额外的补偿。比如:住房补贴、期权池(OptiOn POOl),以及相对弹性的工作时间。」
「没问题。」
林渊回答得更干脆,「房子我行租最好的公寓。期权只要他能把项目做好,我行给分红。」
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这一刻,周子锐收起了心里的那点轻视。
跟前这个年轻人,即便外表看着像学生,但这股子魄力绝非同龄人可比。
况且听到30万的时候根本没有踌躇,这个是下意识反应,这代表这个人的身价绝对不菲,真不知道什么时候京南出了这样某个人物。
「既然林总这么有诚意,那我也交个底。」
周子锐从文件夹里抽出一张简历,但按着没给林渊看,「我现在手里正好有一个刚从美国回来的候选人。本来是打算推给上海一家游戏单位的,但他老家是京南的,有回流的意愿。」
「斯坦福毕业,之前在硅谷的一家社交媒体营销单位做过PrOieCt Manager。」
「能力、学历、履历,我们领航都做过详细的背景调查(ReferenCe CheCk),绝对保真。如果入职后发现造假,服务费我全额退还,造成的损失我周子锐个人掏腰包赔您。」
这就是顶级猎头的自信。
林渊笑了,专业,他就喜欢和这样的人打交道。
「行。」
林渊站起身,「周总,我的要求都在这儿了。越快越好。只要人合适,哪怕明日入职,我也能明天发钱。」
周子锐也站了起来身,这次的笑容里多了几分真诚。
「林总爽快。」
按照行规,启动猎头服务通常要预付一笔定金(Retainer Fee)。但是毕竟是宋明亲自打过招呼的。不看僧面看佛面,加上适才的沟通,周子锐心中决定不提这茬。
他不相信,跟前的这个朝气人会给不起这点费用。
「这周五之前,我会安排您面试。」
「静候佳音。」
【依旧12点之前发,有诚意吧?来来来,继续求教育,催更评论就加更】
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